Кандидат, новичок, сотрудник. Инструменты управления персоналом, которые реально работают на практике
Этот товар закончился.
Описание и характеристики
ID товара
2144273
Издательство
Эксмо
Серия
HR-библиотека
Год издания
2010
ISBN
978-5-699-24528-4, 978-5-699-38469-3
Количество страниц
304
Размер
1.8x14.5x22.1
Тип обложки
Твёрдый переплёт
Тираж
2000
Вес, г
389
Отзывы
15 бонусов
за полезный отзыв длиной от 300 символов
15 бонусов
если купили в интернет-магазине «Читай-город»
Оставьте отзыв и получите бонусы
Оставьте первый отзыв и получите за него бонусы.
Это поможет другим покупателям сделать правильный выбор.
В управлении человеческим ресурсом главное - правильно выстроить весь процесс от выбора оптимальных кандидатов до эффективного использования и развития уже работающих сотрудников. Любое выпавшее звено может существенно снизить эффективность бизнеса. Только соблюдение полного цикла методик и технологий ведет к успеху. Их комплект вы и найдете в этой книге.
.В книге обобщено все самое ценное из мирового опыта HR-менеджмента, даны инструменты управления персоналом, реально работающие в российской практике, и предложены способы эффективного воздействия на людей. Книга, безусловно, станет настольной для всех руководителей, заинтересованных в процветании своего бизнеса.
.Творческое использование методик и решений, предложенных в книге, позволяет увеличить число преданных компании, высокопрофессиональных сотрудников, сформировать оптимальную команду и тем самым вывести бизнес на качественно новый уровень.
.
.Для руководителей, менеджеров по персоналу, студентов и преподавателей экономических и управленческих факультетов вузов.