Легкий способ пройти собеседование при приеме на работу. Все вопросы и ответы.

Этот товар закончился.

Описание и характеристики

Собеседование — это экзамен на наличие сценического таланта. Будете ли вы приняты на работу или нет, целиком зависит от степени вашей артистичности. Знание текста, безукоризненное исполнение роли, соответствующий вид — приняты, если нет — отказано. И все. Пересдачи не будет. В книге даны готовые ответы на вопросы, которые чаще всего задают менеджеры по персоналу. Содержание вопросов охватывает все возможные темы: личные качества, образование, опыт, заработная плата, карьерные амбиции, причины смены работы и многие другие. Также вы найдете рекомендации относительно одежды, стиля поведения и маленькие психологические хитрости, которые помогут в процессе интервью. Кроме того, приводится список вопросов, которые вам необходимо задать работодателю. Книга рекомендуется всем, кто хочет научиться проходить собеседования любой сложности и устроиться на интересную работу. Специалисты по подбору персонала также найдут для себя много интересного.
ID товара 2250165
Издательство Питер
Год издания
ISBN 978-5-498-07839-7, 978-5-49807-839-7
Количество страниц 176
Размер 0.8x14x20.5
Тип обложки Мягкий переплёт
Тираж 4000
Вес, г 170

Отзывы

15 бонусов

за полезный отзыв длиной от 300 символов

15 бонусов

если купили в интернет-магазине «Читай-город»

Полные правила начисления бонусов за отзывы
Оставьте отзыв и получите бонусы
Оставьте первый отзыв и получите за него бонусы.
Это поможет другим покупателям сделать правильный выбор.
Собеседование — это экзамен на наличие сценического таланта. Будете ли вы приняты на работу или нет, целиком зависит от степени вашей артистичности. Знание текста, безукоризненное исполнение роли, соответствующий вид — приняты, если нет — отказано. И все. Пересдачи не будет. В книге даны готовые ответы на вопросы, которые чаще всего задают менеджеры по персоналу. Содержание вопросов охватывает все возможные темы: личные качества, образование, опыт, заработная плата, карьерные амбиции, причины смены работы и многие другие. Также вы найдете рекомендации относительно одежды, стиля поведения и маленькие психологические хитрости, которые помогут в процессе интервью. Кроме того, приводится список вопросов, которые вам необходимо задать работодателю. Книга рекомендуется всем, кто хочет научиться проходить собеседования любой сложности и устроиться на интересную работу. Специалисты по подбору персонала также найдут для себя много интересного.