Управление персоналом
Этот товар закончился.
Описание и характеристики
Целью учебного пособия является формирование и развитие у студентов системного новаторского подхода к управлению персоналом, практических навыков управления, анализа применения мотивационных методов управления, методов решения проблем кадрового планирования на предприятии. В учебном пособии раскрыты основные вопросы подбора, отбора и найма сотрудников, а также методы и технологии управления персоналом.
Учебное пособие предназначено для студентов, обучающихся по экономическому направлению и интересующихся вопросами управления персоналом.
Пособие составлено с учетом требований Федерального государственною образовательного стандарта высшего образования по направлению подготовки 38.03.01 Экономика (уровень бакалавриата)
ID товара
2843651
Издательство
Мини Тайп
Год издания
2019
ISBN
9000028436516, 978-5-98615-385-8
Размер
0.8x20.3x28.7
Вес, г
400
Отзывы
15 бонусов
за полезный отзыв длиной от 300 символов
15 бонусов
если купили в интернет-магазине «Читай-город»
Оставьте отзыв и получите бонусы
Оставьте первый отзыв и получите за него бонусы.
Это поможет другим покупателям сделать правильный выбор.
3.0
Учебное пособие разработано в соответствии с бакалаврской программой по направлению 38.03.01 «Экономика».
Целью учебного пособия является формирование и развитие у студентов системного новаторского подхода к управлению персоналом, практических навыков управления, анализа применения мотивационных методов управления, методов решения проблем кадрового планирования на предприятии. В учебном пособии раскрыты основные вопросы подбора, отбора и найма сотрудников, а также методы и технологии управления персоналом.
Учебное пособие предназначено для студентов, обучающихся по экономическому направлению и интересующихся вопросами управления персоналом.
Пособие составлено с учетом требований Федерального государственною образовательного стандарта высшего образования по направлению подготовки 38.03.01 Экономика (уровень бакалавриата)
Целью учебного пособия является формирование и развитие у студентов системного новаторского подхода к управлению персоналом, практических навыков управления, анализа применения мотивационных методов управления, методов решения проблем кадрового планирования на предприятии. В учебном пособии раскрыты основные вопросы подбора, отбора и найма сотрудников, а также методы и технологии управления персоналом.
Учебное пособие предназначено для студентов, обучающихся по экономическому направлению и интересующихся вопросами управления персоналом.
Пособие составлено с учетом требований Федерального государственною образовательного стандарта высшего образования по направлению подготовки 38.03.01 Экономика (уровень бакалавриата)